在和很多汽服老板交流的時(shí)候,我會(huì)喜歡問(wèn)這個(gè)問(wèn)題:如果你有1萬(wàn)的投資預(yù)算,用來(lái)提高門店業(yè)績(jī),你會(huì)花在哪里? 候選如下:
 
◇ 做店外促銷活動(dòng),提高進(jìn)店流量?
◇ 做店內(nèi)打折活動(dòng),提高客戶轉(zhuǎn)化?
◇ 做員工培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力?
◇ 做內(nèi)部激勵(lì),刺激項(xiàng)目推銷?
◇ 改進(jìn)店面裝修和硬件,提高形象?
◇ 引進(jìn)新業(yè)務(wù),提高毛利?
 
您會(huì)傾向于選擇哪個(gè)答案?或者如何組合?


答案的選擇,取決于您對(duì)經(jīng)營(yíng)的認(rèn)知。服務(wù)行業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)多,如果沒(méi)有點(diǎn)判斷力,很容易就會(huì)浪費(fèi)資源。
 
在我問(wèn)過(guò)的老板中,甚至包括一些大型廠家的老總,大部分的選擇都是做活動(dòng),搞促銷。這個(gè)是很容易理解,因?yàn)樵诳床磺宄默F(xiàn)狀中,人都會(huì)做最直觀或者最可衡量的選擇。類似的問(wèn)題,也會(huì)出現(xiàn)在一些大平臺(tái)到您店談賦能合作的時(shí)候,你要流量、便宜貨、系統(tǒng)、還是要培訓(xùn)? 大部分老板都會(huì)先看中流量,這最實(shí)際。
 
然而,這是不是門店真正的關(guān)鍵要?jiǎng)?wù)?您看清楚了么?
 
經(jīng)營(yíng)單店的要?jiǎng)?wù),其實(shí)不出服務(wù)業(yè)的五種力:拓客力、留客力、轉(zhuǎn)化力、管控力和組織力。老板的智慧,不是五個(gè)同時(shí)抓,而是在對(duì)的時(shí)間、做對(duì)的決策,但是大部分的單店,由于缺乏數(shù)據(jù)分析能力,只能靠直覺(jué)和經(jīng)驗(yàn)判斷,往往都是抓馬上見(jiàn)效、馬上變錢的事務(wù),那就是流量、轉(zhuǎn)化和高毛利商品。然而,在通過(guò)多個(gè)連鎖門店的數(shù)據(jù)分析中,我們發(fā)現(xiàn)別有洞天。

 
如果大家的系統(tǒng)有完善的車牌和消費(fèi)登記,請(qǐng)嘗試做如下的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):
 
1、 過(guò)往1年,您店的進(jìn)店車牌總量是多少?
2、 這批車牌在12個(gè)月之后,有多少臺(tái)繼續(xù)回店消費(fèi)?
3、 這批車牌有多少臺(tái)車,年消費(fèi)額超過(guò)500元?
4、 這批車牌有多少臺(tái)次,在本店更換機(jī)油超過(guò)2次?
5、 門店現(xiàn)在一個(gè)月有多少個(gè)車牌進(jìn)店?
6、 這批車牌中,第一次進(jìn)店的有多少臺(tái)?
 
1-2的統(tǒng)計(jì),表達(dá)的是門店一年的客戶留存率。統(tǒng)計(jì)出來(lái)嚇一跳,當(dāng)前90%以上的門店,這個(gè)指標(biāo)低于20%,甚至低于15%,也就是說(shuō),一年努力引來(lái)的車牌量,有80%以上,是留不下來(lái)的。
 3-4的統(tǒng)計(jì),表達(dá)的是門店客戶的消費(fèi)分布趨勢(shì),我們發(fā)現(xiàn),每天忙乎接待這么多客戶,其實(shí)真正認(rèn)準(zhǔn)在這里長(zhǎng)期花錢的,可能不超過(guò)10%,特別是保養(yǎng)這種標(biāo)桿性的業(yè)務(wù),嘗試過(guò)的,都不見(jiàn)得超過(guò)20%,加上流失,每個(gè)月能換幾臺(tái)油?
 5-6的統(tǒng)計(jì),是另外一番風(fēng)景,我們發(fā)現(xiàn),其實(shí)門店根本不缺新客,因?yàn)樵诹魇绱藝?yán)重的情況下,每個(gè)月還能保持差不多的車牌量,其實(shí)都是新客戶補(bǔ)充來(lái)的,實(shí)際上,只要一個(gè)門店位置不差,就商圈當(dāng)前“差不多”的服務(wù)水平,大家都在流失,也都在流入。

 
所以,真正制約大部分汽服門店發(fā)展的,不是沒(méi)有新客戶,而是沒(méi)有留客,轉(zhuǎn)化不行的根本原因,是熟客不足,所以最有效提高經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的手段,其實(shí)應(yīng)該是留客力!一個(gè)眾所周知的理論,開(kāi)發(fā)一個(gè)新客戶的成本是維護(hù)一個(gè)老客戶的8-10倍,但是這個(gè)理論,大部分汽服門店老板是無(wú)感的,因?yàn)樽匀涣髁亢艹渑妫膊活~外花錢,因此,大家也就沒(méi)有珍惜。其實(shí)這是一種嚴(yán)重的錯(cuò)覺(jué),我們所沒(méi)看到的,是培育一個(gè)長(zhǎng)期消費(fèi)的熟客所帶來(lái)的利潤(rùn),是服務(wù)多少個(gè)洗車過(guò)路客才能帶來(lái)的,而且是絕大部分的所謂“過(guò)路客”,都渴望有一家服務(wù)優(yōu)質(zhì)的汽服店能解決自己的養(yǎng)車問(wèn)題,只是你不行而已。
 
往長(zhǎng)遠(yuǎn)說(shuō),現(xiàn)在雖然競(jìng)爭(zhēng)很多,但都是低服務(wù)水平的競(jìng)爭(zhēng),我們的壓力只是來(lái)自于無(wú)法挖掘客戶的消費(fèi)需求,導(dǎo)致利潤(rùn)低,抵不上攀升的成本,說(shuō)白了,還是自己不爭(zhēng)氣導(dǎo)致的。真正有一天,一個(gè)新零售的物種在你身邊出現(xiàn),通過(guò)高效率的服務(wù)體驗(yàn)搶客,那時(shí)候就知道新客戶有多珍貴。我想身邊有途虎工廠店出現(xiàn)的行家,應(yīng)該能感受到這一點(diǎn)。事實(shí)上,沒(méi)有老板心里不知道自己的服務(wù)提升空間,只是沒(méi)招,而短期又不死人,因此也就在潛意識(shí)里逃避了。其實(shí)提高留客力,到底難不難?凡事怕琢磨,用心琢磨,難者不難。
 
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